TOP事業企画・マーケティング

事業企画・マーケティング

BUSINESS PLANNING

職種紹介

job introduction

事業企画・マーケティング

エージェントセブンは「想像を超える出会いを創造する」をミッションとした⼈材紹介サービスを提供しています。
弊社の支援を通じて素敵な企業とのご縁を結ばれた求職者さまが、長くその企業で能力を発揮し、ご活躍いただけるように。あるいは、「会社」「所属組織」という枠組みを超え、“人生設計”という視点をもった中長期でのキャリア開発と、真剣に自分たちの今と未来を考える「同士」との出会いを“登録者コミュニティ”という形で創造できるように。

人生100年時代といわれるいま、「転職」という一過性の変化だけに捉われない真の意味での自己実現に向け、従来の転職支援業界にはなかった発想も取り入れながら、キャリア開発の真のパートナーとして、マーケティング視点で求職者さまに伴走していきます。
  • point 1

    転職をゴールとしない、求職者さまへの中長期キャリア開発支援と、そこから生まれるコミュニティの広がりを目指したWeb&リアルコンテンツの開発・実装を担う

  • point 2

    求職者さまの中長期ビジョン実現のために、専任のカスタマーサクセスが伴走する、人材紹介ではほぼ前例のない新しい取り組みに着手

  • point 3

    フルリモートで世界中どこでも就業可能

募集要項

requirements

仕事内容

弊社独自のデータベースである「パートナーコミュニティ(※1)」の登録者に対して、キャリア自律を加速させる価値を提供するお仕事です。

具体的には
自社WEBサイト/イベント施策などにおいて、新商品開発・既存コンテンツの改善を行っていただきます。
現状の顧客分析やサイト分析をもとに、カスタマー(※2)への付加価値を生み出す企画立案、商品や価格の設計、プロトタイプの設計、フィジビリティスタディの実施、運用まで一貫して担当していただきます 。

※1・・・パートナーコミュニティとは
転職ご決定者さまを中心とした登録制のコミュニティを指します。
(一部、転職には至っていないものの中長期で支援させていただいている求職者さまを含みます)
転職を活動のゴールとせずに、長期的なキャリア開発・キャリア自律を実現するためにカスタマーサクセスチームが個々人に寄りそい、伴走する、人材紹介ではほぼ前例のない取り組みです。

※2・・・ここでいうカスタマーとは、弊社転職支援サービスにご登録いただいているすべての求職者さまを指します。

<既存コンテンツの例>
・転職ご決定者さま向けインタビュー企画の実施
・パートナーコミュニティメンバーとのリレーション構築

<今後、新規開発していきたい(or検討している新規)コンテンツの一例>
・自社サイト上での、パートナーコミュニティ向けマイページ機能の実装
・キャリアアップにつながるコンテンツの開発・実装
(リスキリングや、コーチングを目的としたコンテンツの開発・実装)
・イベントやセミナーの運営

  • 必要に応じてアライアンス先を開拓し事業提携や事業共創を主体的に進めていただきます。
  • カスタマーサクセスチームと連携しながら顧客開発にも関わっていただきます。
  • ご経験次第では、当該領域のP/L責任を担う形で、マーケティングの上流戦略からお任せします。
必須要件
  • 事業会社または受託会社(代理店・コンサル企業など)において、なんらかの企画・マーケティング等のご経験をお持ちの方。
    (オンライン/オフラインいずれか一方のご経験者も歓迎)
  • 事業の展開領域がWEB、オンライン、リアルイベントなど媒体/場を跨ぐため、チャネルに囚われずに、クライアント・カスタマーにとって本質的に価値のあるサービス・商品を企画したい方。
  • 自ら企画を立案し、具体施策への落とし込み~実行まで結びつけることができる方。
  • 各施策の結果を振り返り、仮説検証サイクルを回しながらPDCAを実行できる方。
歓迎要件
  • サービス・プロダクトに関わるKPIの設計~マネジメント経験がある方。
  • 人材業界もしくはマッチングビジネスの経験がある方。
  • 営業、アカウントプランナーなどのご経験がある方。
  • ミドルクラス以上を対象とした自社イベントの企画・集客・運営(モデレーターなどを含む)のご経験がある方。
  • 個人向けサービスに対するCRM観点からのサービス/プロダクト分析・改善提案の経験がある方。
  • WEBディレクションのご経験がある方。
  • コンテンツマーケティングの知見・実務経験がある方。
  • 事業開発のご経験がある方。
求める人物像
  • 学び続けることに価値を感じ、常に成長したいと考え、実行に移している方。
  • 周囲を巻き込み点火し続け、プロアクティブに行動できる方。
  • あらゆる価値観を尊重できる方。
  • 人の人生に関わる覚悟を持ち、医者と同等の責任をもってHRの仕事に従事できる方。
  • チームワークを重視し、身近な仲間を大切にできる方。
  • 自らも経営者である覚悟を持ち、自分事として事業に向き合える方。
  • 主役になるのはお客さま(求職者さま)で、あくまで自分は黒子の精神であり続けられる方。
  • 評論家ではなく、自ら実践して成果を生み出すことができる方。
  • 自由な働き方の中で、自立、自律、自走ができる方。
  • うまくいかない時に、自身で原因や課題を抽出し、改善できる方。
勤務地
  • 本社オフィス
  • リモートと出社のハイブリット勤務

※出社日数の制限はありませんが、入社後のオンボーディング期間は出社をお願いすることがございます

勤務時間・雇用形態
  • フレックスタイム制
  • 休憩時間:60分

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月あり(期間中の給与・待遇に差異はありません。)

給与

業績連動×個人パフォーマンスにより決定。

  • 固定給 4,500,000円 〜 6,500,000円
  • 賞与   年1回
  • 給与改定 年1回

※時間外労働の有無に関わらず月45時間相当分の時間外手当を支給します
※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します

待遇・福利厚生
  • 年1回フルスペック人間ドック(検査項目は自由にオプションをつけることが可能です。)
  • インフルエンザ予防接種
  • ワーケーション制度
  • 副業可能
休日・休暇
  • 年間休日120日以上
  • 有給休暇初年度10日、完全週休二日制、土日祝日、年末年始、配偶者誕生日